Accountmanager Woningcorporaties

Wij zoeken jou!

Afwisseling in je werkzaamheden, zowel op ons heerlijke kantoor als buiten de deur werken en bovendien succesvol zijn in het bemiddelen van de juiste kandidaten op de juiste werkplek? Dit is wat een accountmanager woningcorporaties bij Daan doet! Kom verder, je bent welkom in de wereld van Daan!

Waar ga je werken?

Uitmuntend werkgeverschap staat bij ons hoog in het vaandel. We helpen iedereen met ambitie op een persoonlijke en vaak eigenwijze manier aan de juiste match. Daan staat voor een wereld vol leuke banen en gelooft in uitmuntend werkgeverschap. Dit geldt zowel voor onze interne collega’s, 220 verdeeld over 11 vestigingen, als voor onze inmiddels 2000 kandidaten en opdrachtgevers in het land. Al ruim 13 jaar bemiddelt Daan kandidaten in de zorg, onderwijs en overheid. Dat we hier best goed in zijn bewijzen de titels ’Beste werkgever van NL’ uitgereikt door Effectory en de jaarlijkse ‘FD Gazelle award’ onderscheiding voor snelst groeiende organisatie benoemd door het Financieel Dagblad. Duurzame samenwerkingen, positieve reputatie en reviews in een prettige, veilige werksfeer en cultuur is waar we trots én zuinig op zijn. Aandacht, karakter en oprechte interesse in elkaar gaan hier hand in hand met een professionele, gestructureerde organisatie en commerciële houding. Bij Daan Tilburg hebben we de perfecte balans gevonden tussen hard werken, persoonlijke aandacht, oprechte interesse in elkaar en elkaars kandidaten en ouderwetse gezelligheid. Reken op worstenbroodjes en piraten radio, extra vrije dagen rond de belangrijkste feestdagen van het jaar (niet Kerst of Oud & nieuw) en een vrij specifiek gevoel voor humor. Tegelijkertijd willen we ook hier de best presterende vestiging van Daan zijn en de titels voor 'rookie of the year' en 'best performer' binnenslepen dus wordt er vooral hard gewerkt. Voel je je aangesproken?

Wat ga je doen?

Van ´een baan bij een woningcorporatie´ een wereldbaan maken en zodoende duurzame samenwerkingen fixxen. Dat is wat Daan doet, en wat jij kan. Want wat is volgens jou uitmuntend werkgeverschap? Altijd bereikbaar zijn voor jouw klanten? Aandachtig luisteren? Meedenken met de personele vraagstukken en samenstelling van de teams? Of juist wat meer afstand behouden en simpelweg leveren van kwalitatief goede kandidaten? Je zorgt er in ieder geval voor dat je altijd on top of mind bent bij jouw contactpersonen binnen woningcorporaties. Vertrouw op de recruiters binnen jouw team wanneer er gevraagd wordt naar een sociaal wijkbeheerder, technisch onderhoudspersoneel of medewerkers huurincasso. Zij vertrouwen jou wanneer het neerkomt op de juiste begeleiding van de kandidaat in de kennismaking en het sollicitatieproces. Want uiteraard ben je zo vaak mogelijk bij jouw contactpersoon van de woningcorporatie op bezoek, ben je altijd aanwezig bij de sollicitatiegesprekken en neem je de lead in aanbestedingstrajecten, contractbesprekingen en raamovereenkomsten. Verder ben je sociaal intelligent en daardoor een prettige doorzetter, goalgetter en gedreven op resultaat. Je ziet commerciële kansen in het publieke domein en op welke manier je dit invult bepaal je lekker zelf, zolang je maar in beeld bent!

Wat verwachten we van jou?

• Je bent gretig en hebt een enthousiaste werkhouding;
• Sociaal intelligent & communicatief vaardig;
• Je weet je team te raken en durft ook solo het initiatief te nemen;
• Bij voorkeur woonachtig in de omgeving Tilburg, je kent de regio;

Wat kun je van ons verwachten?

• Een werkplek bij 'De Leukste' sinds 2013 en de 'Beste werkgever van NL' sinds 2018;
• Slimme en fijne collega's in een prettige en veilige werkomgeving;
• Veel vrijheid om je eigen agenda en doelstellingen te maken;
• Bij Daan mag je jezelf zijn, samen gaan we succesvol zijn;
• Mooi maandsalaris aangevuld met lucratieve bonus en extra's;
• Onboarding, opleiding in de Daan bootcamp aangevuld met onbeperkt cursussen en begeleiding via Lifecheck;
• De leukste borrels, uitjes, evenementen en buitenland tripjes;