Senior Consultant Jeugd

Beschrijving

Ben jij een commercieel zwaargewicht met hart voor de jeugdsector? Krijg jij energie van snel schakelen, het binnenhalen van complexe opdrachten en het adviseren van opdrachtgevers in onze gerichte aanpak rondom wachtlijstproblematiek? Help jij daarnaast graag jonge, ambitieuze professionals met het bouwen aan hun toekomst? Bij BMC Uitvoering Jeugd verbind je commercie direct met maatschappelijke impact.

dit is jouw uitdaging

Als Senior Consultant bij BMC Uitvoering Jeugd beweeg je je op het snijvlak van commerciële gedrevenheid, maatschappelijke betrokkenheid en mensgericht leiderschap. Het brede domein Jeugd is continu in beweging en vraagt om snelle maar inhoudelijk sterke oplossingen (voor wachtlijsten) bij gemeenten, Veilig Thuis-organisaties en gecertificeerde instellingen.

Als Senior Consultant ben jij de verbindende schakel met onze opdrachtgevers en breng je de nodige commerciële slagkracht mee om ons netwerk verder uit te breiden. Samen bouwen we aan de positie en de toekomst van BMC Uitvoering Jeugd. In een dynamisch en precair werkveld weet jij dat snelheid en inhoudelijke kwaliteit hand in hand moeten gaan: je neemt het initiatief om nieuwe deuren te openen en reageert alert op vragen uit de markt, zonder daarbij het oog voor een duurzame, hoogwaardige oplossing te verliezen. Aan de andere kant ben jij als HR verantwoordelijke de 'secure base' voor onze jonge professionals binnen de projectteams. Onze professionals zijn hoogopgeleid, leergierig en vol energie, maar vragen soms ook om duidelijke kaders en een flinke dosis empathie. Jij weet hen te motiveren, scherp te houden op kwaliteit en te begeleiden in hun ontwikkeling op complexe projecten.

dit krijg je van ons

Sluit je aan bij het netwerk van BMC. Bij ons werk je in een omgeving waar prestatie en persoonlijke vrijheid hand in hand gaan. Wij bieden de kennis en tooling van een marktleider, maar de vrijheid van eigen ondernemerschap. Hier krijg je de ruimte om je eigen koers te varen, je werkweek flexibel in te delen en te excelleren binnen een resultaatgericht team met een sterke teamspirit. Jouw lef en resultaten vormen de basis voor onze uitstekende arbeidsvoorwaarden.

• salaris & benefit: Je ontvangt een bruto basissalaris passend bij schaal 9 van de Randstad CAO (dit ligt tussen de €3.886 - €5.551 bruto per maand obv. 40 uur), dat aansluit bij jouw ervaring. Dit wordt aangevuld met een maandelijks Benefit Budget van 12,347%. Je voert zelf de regie over dit budget: kies voor directe uitbetaling, extra verlof of diverse fiscale voordelen zoals sportfaciliteiten of de aflossing van je studieschuld;
• maximale mobiliteit: Reis op de manier die bij jou past. Je krijgt de beschikking over een leaseauto (of je kiest voor een mobiliteitsvergoeding) om jouw bewegingsvrijheid optimaal te faciliteren; 
• groei & ontwikkeling: Jouw professionele groei staat centraal. Via ons eigen BMC ontwikkelcentrum en gerichte trainingen bouwen we samen aan jouw toekomst en expertise;
• laptop en telefonie: Je krijgt een telefoon- en data abonnement en een laptop van ons. Daarnaast kun je eens in de twee jaar een nieuwe telefoon kopen waar wij € 350,- netto aan bijdragen. De rest van de aanschafkosten kun je bruto-netto verrekenen via je benefit budget;
• flexibel verlof & balans: Naast 25 vakantiedagen kun je jaarlijks tot wel vijf weken extra verlof aankopen. Daarnaast krijg je een vrije dag op je verjaardag en bieden we de mogelijkheid voor een driejaarlijkse sabbatical;
• aandelenregeling: Investeer in ons gezamenlijke succes. Jouw inleg (tot 5% van je salaris) wordt door ons met 100% verdubbeld;
• onboarding: Je start goed met ons Welkom & Wegwijs programma. Samen met gerichte training 'on-the-job' legt dit een stevig fundament voor jouw carrière binnen BMC.

dit ben jij

Jij bent een netwerker pur sang met een commerciële drive, maar bezit ook de nodige maatschappelijke antenne en empathie. Je laat je niet snel uit het veld slaan, bent besluitvaardig en haalt voldoening uit het laten vliegen van jonge talenten op uitdagende opdrachten. 

• Je beschikt over een hbo- of wo-werk- en denkniveau;
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare succesvolle commerciële sales ervaring;
• Je hebt inhoudelijke affiniteit met, of kennis van, de jeugdzorg en de publieke sector. Je begrijpt wat er speelt bij onze opdrachtgevers en binnen de casuïstiek. 
• Je combineert een hoge gunfactor en een snelle commerciële aanpak met een verbindende, empathische stijl van leidinggeven/coachen 
• Je krijgt energie van het werken met jonge, leergierige én soms uitdagende professionals en weet hen naar een hoger niveau te tillen. 
• Je bent beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week;
• Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B.

het team 

Je maakt als Senior Consultant onderdeel uit van een professioneel en energiek team bij BMC. Je werkt onder de bezielende leiding van onze directeur, Lieke. Bij ons staat samenwerking centraal: hoewel je veel autonomie hebt in je werk en marktbenadering, sta je er nooit alleen voor.

Binnen het brede team werk je nauw samen met 8 gedreven consultants en 2 commercieel managers. De cultuur is open, ondernemend en zeker gericht op jouw persoonlijke groei. Omdat we hybride werken, kies je zelf je ideale werklocatie—al ben je natuurlijk altijd welkom op ons kantoor in Amersfoort, waar we veel te vinden zijn. Je krijgt alle zelfstandigheid om je eigen stempel te drukken op de marktstrategie en bent veel in gesprek met opdrachtgevers. Richting de klant zijn we uiterst professioneel, maar onderling is de sfeer informeel en laagdrempelig. Dankzij onze sterke 'wij-mentaliteit' vieren we successen samen én staan we voor elkaar klaar als de werkdruk een keer hoog is. 

onze organisatie

BMC is hét adviesbureau voor de publieke sector. Onze missie is simpel: de kwaliteit van de publieke sector verbeteren in het belang van de inwoner, de leerling en de cliënt. Met meer dan 1.000 professionals werken we dagelijks aan effectieve en krachtige oplossingen voor maatschappelijke uitdagingen. 

solliciteer

Wil jij impact maken en groeien binnen een organisatie waar mens en resultaat altijd samenkomen? Dan maken we heel graag kennis met je. Solliciteer direct en wie weet spreken we elkaar snel om jouw toekomst bij BMC te bespreken.

Toch nog een inhoudelijke vraag voordat je op verzenden klikt? Neem dan contact op met Lieke Verhappen via +31 (0)6 10 57 95 99 of lieke.verhappen@bmc.nl. Voor overige vragen kan je ook terecht bij onze Talent Acquisition Specialist Sanne Vink via +31 (0)6 81 33 38 58 of sanne.vink@randstadgroep.nl.

• Je solliciteert

  Solliciteren is zo gedaan!! Vul je gegevens in en upload je CV. Onze collega’s van talent acquisition ontvangen jouw sollicitatie en nemen binnen twee werkdagen contact met je op.

• Kennismaken

  Je eerste kennismakingsgesprek is telefonisch met onze talent acquisition specialist. We zijn benieuwd naar wie je bent en wat jouw talenten zijn.

• Talentscan of assessment

  Zijn we beiden enthousiast? Dan vragen we je om een talentscan of assessment in te vullen ter voorbereiding op je tweede gesprek.

• Tweede gesprek

  Je tweede gesprek is met je toekomstige manager. Jullie bespreken de talentscan en kijken samen of de functie en jij goed bij elkaar passen.

• Welkom bij Randstad!

  Is er vanuit beide kanten een goede match? Dan krijg je van ons een mooi aanbod en ontvangen we jou graag als onze nieuwe collega!