Wij zoeken jou!

De jeugdzorg staat onder druk. Hoog verzuim, oplopende werkdruk en stijgende kosten zorgen voor flinke uitdagingen binnen het sociaal domein. Zie jij in complexe vraagstukken geen probleem maar juist een kans? Ben jij een stevige projectleider die makkelijk schakelt op directie- en bestuurlijk niveau? Dan hebben wij een mooie opdracht voor je.
Voor Serviceorganisatie Jeugd Zuid-Holland Zuid zijn wij op zoek naar een projectleider die zich vastbijt in een belangrijke ontwikkelopgave: het terugdringen van verzuim binnen de jeugdzorg en het bijdragen aan toekomstbestendige tarieven.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij Serviceorganisatie Jeugd Zuid-Holland Zuid (SOJ). Een uitvoeringsorganisatie van en voor tien gemeenten, die samenwerkt met zo’n 130 jeugdhulpaanbieders en een budget beheert van ruim €140 miljoen. Dat maakt deze opdracht niet alleen inhoudelijk interessant, maar ook bestuurlijk uitdagend.
SOJ valt onder Dienst Gezondheid & Jeugd (DG&J), partner van gemeenten op het gebied van publieke gezondheid, jeugdgezondheidszorg, onderwijsdeelname en veiligheid. Binnen deze tijdelijke opdracht werk je specifiek voor SOJ, midden in een speelveld waar maatschappelijke impact, financiële haalbaarheid en bestuurlijke belangen samenkomen.

Wat ga je doen?

Als projectleider geef jij sturing aan een ontwikkelopdracht die direct voortkomt uit bestuurlijke besluitvorming rondom de tarieven voor 2026. De kern van de opdracht? Samen met gemeenten en jeugdhulpaanbieders werken aan oplossingen die bijdragen aan minder verzuim, een gezondere werkdruk en beheersbare kosten.
Je stapt in een echte pioniersrol. Er ligt geen dichtgetimmerd plan klaar. Jij bent degene die richting aanbrengt, partijen verbindt en beweging creëert. Daarbij is draagvlak cruciaal: jij weet commitment op te halen bij aanbieders en vertaalt complexe financiële en inhoudelijke vraagstukken naar concrete en bestuurlijk bruikbare voorstellen.
Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering en bent gesprekspartner voor directies, beleidsadviseurs en bestuurders.

Jouw werkzaamheden

• Je leidt het project van start tot oplevering;
• Je bewaakt planning, voortgang, kwaliteit en resultaat;
• Je werkt de ontwikkelopdracht uit die voortvloeit uit het AB-besluit over tarieven 2026;
• Je stemt af met gemeenten, jeugdhulpaanbieders en interne stakeholders;
• Je creëert draagvlak en commitment bij aanbieders;
• Je bent het eerste aanspreekpunt voor directies van jeugdhulpaanbieders;
• Je signaleert risico’s en knelpunten en stuurt tijdig bij;
• Je stelt adviezen en besluitvormingsstukken op voor het Algemeen Bestuur;
• Je toetst voorstellen op financiële haalbaarheid, doelmatigheid en uitvoerbaarheid;
• Je bewaakt de financiële en budgettaire kaders van de opdracht.

Wat verwachten we van jou?

• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Je hebt aantoonbare ervaring als projectleider binnen de jeugdzorg of een vergelijkbaar complex publiek domein;
• Je hebt ervaring met ontwikkel- en veranderopgaven in een bestuurlijke omgeving;
• Je bent een stevige gesprekspartner op directie- en bestuurlijk niveau;
• Je hebt sterk financieel inzicht en ervaring met begrotingen, sturingsinformatie en kostprijsberekeningen;
• Je hebt kennis van tariefsystematiek en kostprijselementen binnen de jeugdzorg;
• Je kunt financiële en inhoudelijke analyses vertalen naar heldere adviezen en voorstellen.

Wie ben jij?

• Jij bent politiek-bestuurlijk sensitief en beweegt soepel in een complex krachtenveld;
• Jij communiceert sterk, overtuigend en duidelijk;
• Jij weet mensen te verbinden en draagvlak te creëren;
• Jij bent analytisch scherp en denkt in oplossingen;
• Jij blijft rustig onder druk en staat stevig in gesprekken met tegengestelde belangen;
• Jij neemt eigenaarschap en wacht niet af;
• Jij houdt overzicht, stuurt op voortgang en verliest de kwaliteit niet uit het oog.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een inhoudelijk sterke en bestuurlijk uitdagende opdracht;
• Een rol waarin je écht impact maakt op de toekomst van de jeugdzorg;
• Veel ruimte om richting te geven en verschil te maken;
• Een opdracht binnen een maatschappelijk relevante organisatie;
• Samenwerking met betrokken professionals, gemeenten en aanbieders in het sociaal domein.