Coach Leren & Ontwikkelen 

Bij Woonzorg Flevoland maken we leren in de praktijk concreet: samen leren op de afdeling, elke dag opnieuw—met en van elkaar. Jij zorgt dat leren en ontwikkelen een vanzelfsprekend onderdeel wordt van de praktijk, met ruimte voor reflectie, vakmanschap en kwaliteit van zorg. Als Coach Leren & Ontwikkelen verbind je collega’s, teams en onderwijs en geef je de leercultuur op de werkvloer een stevige boost. 

Je werkt in een betrokken en veelzijdig team Leren & Ontwikkelen, dat volop in beweging is. Je wordt aangestuurd door de Manager Leren & Ontwikkelen. Het team bestaat uit meerdere Coaches Leren & Ontwikkelen, een Vaardigheidstrainer en een Opleidingscoördinator. 

Dit ga je doen: 
• Je coacht werkbegeleiders in hun rol en versterkt hun begeleidingsvaardigheden; 
• Je helpt teams om leren te integreren in het dagelijks werk (werkplekleren); 
• Je organiseert leeractiviteiten, intervisies en praktijkgerichte bijeenkomsten,

Je zet graag creatieve (digitale) werkvormen en leermethoden in;
• Je bent betrokken bij de instroom van professionals in opleiding: van sollicitatie tot een goede start en begeleiding (in afstemming met het onderwijs); 

• Je maakt leerervaringen zichtbaar, deelt successen en versterkt een positieve leercultuur en belevingsgericht werken; 
• Je haalt signalen op uit de praktijk en vertaalt die naar verbeterideeën; 

Wij zorgen voor jou met: 
• Salaris volgens cao VVT (FWG 50): € 3.644,59 tot € 4.659,42 bruto per maand op basis van 36 uur; 
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%; 
• Extra’s zoals een reiskostenruilregeling; 
• Ruimte om te groeien met (doorlopende) leer- en ontwikkelmogelijkheden; 
• Vitaliteitsaanbod: sportactiviteiten (zoals bootcamp en yoga) en workshops, bijvoorbeeld over stressvermindering en de overgang. 

Dit ben jij: 

• Je hebt hbo-werk- en denkniveau en kennis van didactische principes, leerprocessen en begeleidingsmethodieken; 
• Je hebt ervaring met leren en ontwikkelen in de (zorg) praktijk; 

• Je kunt een relevante coachopleiding aantonen (bijv. coaching/gespreksvoering);

• Je overziet de samenhang tussen opleiden, ontwikkelen en kwaliteit van zorg en vertaalt dit naar concrete acties; 
• Je kent opleidingsstructuren, een LMS, kwalificatiedossiers en relevante wet- en regelgeving binnen zorg en onderwijs; 
• Je bent beschikbaar voor 28 uur per week (in ieder geval op donderdag en vrijdag); 
• Je bent inzetbaar in Almere en Lelystad, met de nadruk op Almere, en beschikt over eigen vervoer (auto). 

Enthousiast? Solliciteer direct 
Stuur je cv en korte motivatie via de sollicitatiebutton. Je ontvangt binnen 5 werkdagen een reactie. 

We werven doorlopend. Zodra we een passende kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature. 

Eerst meer weten? 
Voor inhoudelijke vragen over deze functie kun je contact opnemen met Andrea Brandes (Manager Leren & Ontwikkelen) via 06-658084011 of mail naar [email protected]. 

Algemene vragen? Over de procedure of werken bij Woonzorg Flevoland kun je contact opnemen met Ephraim (Corporate Recruiter) via 06-30036230 of stuur een WhatsApp. Mailen kan ook naar [email protected].