Wij zoeken jou!

Jij bent gedragswetenschapper en wilt jouw expertise inzetten binnen het sociaal domein. Je zoekt inhoudelijke uitdaging, maatschappelijke impact en een werkgever die jou serieus neemt. Bij Daan werk je in loondienst en ga je aan de slag bij verschillende gemeenten in de regio Utrecht. Afwisseling, korte lijnen en persoonlijke aandacht staan hierbij centraal.

Waar ga je werken?

Je gaat via Daan aan de slag bij gemeenten in de regio Utrecht. Dit kan zijn binnen jeugdteams, wijkteams of andere onderdelen van het sociaal domein. De opdrachten sluiten aan bij jouw ervaring, expertise en voorkeuren. Je werkt zelfstandig, maar staat er nooit alleen voor: Daan blijft betrokken en denkt met je mee.

Wat ga je doen?

Als gedragswetenschapper ondersteun en adviseer je professionals binnen het sociaal domein. Je denkt mee bij complexe casuïstiek, biedt inhoudelijke sturing en draagt bij aan de kwaliteit en ontwikkeling van beleid en uitvoering. Je bent een belangrijke sparringpartner voor consulenten, jeugdprofessionals en teamleiders en weet theorie en praktijk met elkaar te verbinden.

Wat verwachten we van jou?

• Een afgeronde opleiding in de richting van orthopedagogiek, psychologie of vergelijkbaar;
• Ervaring als gedragswetenschapper binnen het sociaal domein of bij een gemeente is een pré;
• Je kunt complexe casuïstiek analyseren en vertalen naar concreet advies;
• Je bent communicatief sterk en weet professionals te coachen en ondersteunen;
• Je bent minimaal 12 uur per week beschikbaar;
• Je werkt zelfstandig en bent besluitvaardig;
• Je hebt een maatschappelijke drive en oog voor kwaliteit van zorg.

Wat kun je van ons verwachten?

• Een vast dienstverband in loondienst bij Daan;
• Een goed salaris conform cao Gemeenten, passend bij jouw ervaring;
• Afwisselende opdrachten bij verschillende gemeenten in de regio Utrecht;
• Een vaste contactpersoon die met je meedenkt en altijd bereikbaar is;
• Reiskostenvergoeding conform cao;
• Vakantiegeld, vakantiedagen en pensioenopbouw;
• Mogelijkheden voor scholing, bij- en nascholing;
• Flexibiliteit in uren en opdrachten;
• Werken bij een werkgever waar jij geen nummer bent, maar centraal staat.